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军队干部要年轻一些〔1〕

时间:2012-6-4 11:23:56  作者:  来源:  查看:78  评论:0
内容摘要:(一九六四年一月十一日) 干部年龄偏大问题是一个全国性的问题,军队也有这个问题。当然,年龄不是惟一条件,但是要有一个谱,就是干部中经常要有新的血液,要有新的接班人。军队是打仗的。将来五十岁的人当营长,行吗?我看不行。兵是新兵,将是老将,军队修改了军官服役条例,经过几年后会好一些。...

(一九六四年一月十一日)

干部年龄偏大问题是一个全国性的问题,军队也有这个问题。当然,年龄不是惟一条件,但是要有一个谱,就是干部中经常要有新的血液,要有新的接班人。军队是打仗的。将来五十岁的人当营长,行吗?我看不行。兵是新兵,将是老将,军队修改了军官服役条例,经过几年后会好一些。这里有个退役问题,军队要很好地做好这个工作。我觉得我们上了岁数的人,要开明一点,每大一岁,开明一分,就好弄了。不要着眼于个人得失,而要着眼于怎样培养后一代,让比较年轻一点的、政治思想好的共产主义者来接班。因为我们总是要比他们早见马克思的,我们看到他们在比较重要的岗位上成长起来,没有变质,也看到他们带后代,这有多好啊!

这个问题在地方上也非常突出。这次中央下了决心,要在地方上加强政治工作,就是要求军队里调年轻一些的人到地方做政治工作。我们不是说年纪大了就不欢迎了,而是要从一个角度上冲破一下,搞个突破口,利用这个机会来解决这个问题。我们要求干部年轻一点,就是要为地方上的政治工作树立一个标兵。要搞精干一些、年轻一些,可以搞久一些,并以此来带动其他方面逐步解决这个问题。这个问题影响很大,比如在南方,现在地委、县委的主要领导干部还是北方去的,本地干部生长不起来。我们要破格提一些干部,现在稍为破格一点,都是二十几年党龄,从团提到师,大体上都是二十年党龄的干部。严格说来,应该把能多做几年工作的同志放到更负责的岗位上,给他们发展、提高的机会,使他们也能带更年轻的。如果总是这样一层一层地盖下去,若干年后我们就要总结中国共产党的一些老干部犯了一个大错误,把青年干部盖住了。当然,年轻干部提上来以后,大家都要各得其所。现在大家要来一个思想解放。在地方上更要大讲这个问题,这个问题可能要做几年的思想准备,看能不能够解决得比较好一点,这是一个全党带有方针性质的问题,带有原则性的问题,假如不做,若干年后,我们可能会吃亏的。

注 释

〔1〕这是邓小平在全军政治工作会议上讲话的节录。




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标签:军队干部要年轻一些 邓小平军事文集第二卷 
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